蘇州華源控股股份有限公司

人才理念

Talent concept

團結協作互助進取的公司！

* 公司始終將員工作為第一要素，堅持“以人為本”的服務理念，堅持要把發揮各類人才作用作為人才工作的根本任務。
* 創新人才工作制度，開辟新的培養模式提高人力資源工作效能，讓各類人才各得其所、各展其長、實現職業操守與人生價值的統一。
* 公司創辦了具有華源特色的人才培養平臺——“LDP平臺”（青年人才拓展部），組織企業中高層領導全面參與對未來領導者的培養，親自指導和教授提升管理技能的相關課程。

員工團隊高于一切的公司！

* 華源控股在人才創新發展工作中積極發揮黨組織的作用，通過黨愛人才、黨薦人才、黨聚人才等一系列人才創新工作的新方式助力企業最大限度地發揮出人才的價值。
* 公司積極響應國家中長期人才發展規劃綱要，積極開展企業-院校合作，開展“理論+實踐”人才培養新模式。
* 公司積極培養內部各類青年技術人員，全力支持他們進行研究開發、成果轉化、技術創新等工作，引導其從使用技術轉變為研發技術的主體。
* 公司把激勵機制和制定人才培養、人才儲備相應政策與市場需求和科技發展方向緊密結合。

人才招聘

Talent recruitment

社會招聘

1、新產品模具、機械方面的設計；
2、負責車間設備改造項目方案的設計與制圖；
3、日常產品使用模具設備等圖紙維護、更新；
4、熟練操作Solidworks,有機械自動化、模具設計等2年以上工作經驗；

校園招聘

1、集體培訓、跨體系輪崗實習；
2、專業知識技能培訓、專業培訓機構進修、個性化成長評估；
3、指導員跟蹤、導師制、充滿挑戰激情的LDP平臺；

員工福利

1、五險一金、年底雙薪；
2、節日福利、生日福利；
3、夏日飲品、高溫補助、食宿補貼；
4、拓展旅游、團隊建設、培訓福利、健康體檢；

人才理念

團結協作互助進取的公司！

員工團隊高于一切的公司！

人才招聘

團結協作互助進取的公司！

員工團隊高于一切的公司！